Зарплати та премії керівників Рівненської обласної лікарні

«Четверта влада» поступово з'ясовує, скільки заробляють рівненські медики. Цього разу розповідаємо, які зарплати, премії, матеріальну допомогу отримали головний лікар Рівненської обласної дитячої лікарні та його заступники у 2021 році.

Раніше ми вже розповіли, скільки заробляють

• працівники центральної міської лікарні Рівного та, зокрема, її керівники;

• працівники обласної лікарні;

• керівники психлікарень Рівненщини;

• керівники міської лікарні №2;

• працівники обласної дитячої лікарні;

• керівники обласної дитячої лікарні.

А ще в нас є тег «зарплати». За ним можна стежити за всіма публікаціями у яких йдеться про розміри зарплат і доходів тих чи інших посадовців або представників різних професій.

Нагадаємо, що Національна служба здоров’я не встановлює розміри зарплат у лікарнях, а оплачує надані медичні послуги за договором. Тобто лікарня зобов’язується лікувати пацієнтів за певними стандартами, а НСЗУ дає за це гроші.

Скільки цих грошей піде на зарплати – вирішує керівництво лікарні.

У Національній службі здоров'я кажуть, що деякі лікарні після реформи почали отримувати у п'ять разів більше грошей із бюджету, а зарплати там залишилися на рівні нижче середнього для конкретного регіону.

Або коли лікарня тримає на депозиті значні невикористані суми, тоді як працівники і далі отримують невисокі зарплати.

За словами представниці пресслужби НСЗУ Христини Петрик, працівники лікарні можуть не підписувати колективний договір, якщо в ньому є невигідні умови – цей документ дає лікарям та медичним працівникам можливість відстояти право на гідні умови праці і достойну зарплату.

Нижче у таблицях наводимо доходи до оподаткування головного лікаря Рівненської обласної лікарні Віктора Ткача та його восьми заступників. Деякі із заступників звільнилися на початку 2021 року.

Щоб дізнатися, скільки залишається після оподаткування, слід відняти 20,5% (18% податок на дохід, 1,5% – військовий збір та 1% – добровільний профспілковий внесок).

Директор Рівненської обласної лікарні Віктор Ткач у січні отримав матеріальну допомогу. За розміром вона була майже як друга зарплата. В цілому у січні Віктор Ткач отримав 188 тисяч гривень.

А за перші вісім місяців року Віктор Ткач у середньому отримував 82 тисячі 600 гривень на місяць.

До порівняння, у Рівненській центральній міській лікарні зарплата головного лікаря Євгена Кучерука у середньому була майже 103 тисячі гривень.

А головлікар Рівненської обласної дитячої лікарні Віталій Бойко у середньому мав 51 тисячу гривень зарплати.

Заступниця директора з кадрів Тетяна Бабич заробляла по 57 тисяч гривень, за винятком місяців, коли їй виплачували премію та матеріальну допомогу.

Ми запитали у працівниці бухгалтерії Рівненської обласної лікарні Ніни Мельник, чому зарплати у керівника та його заступників відрізняються на 40-50 тисяч гривень.

Вона каже, що керівник сам призначає зарплату своїм заступникам, тому пояснити цього не може.

Заступник директора з питань реформування надання медичної допомоги Валентин Піонтковський у середньому з січня по серпень отримував 53,5 тисячі гривень загальної зарплати.

Він отримав 10 тисяч преміальних у січні та 56 тисяч матеріальної допомоги у березні.

У середньому заступниця головного лікаря з медсестринства Валентина Хіночик отримувала 46 тисяч гривень загальної зарплати. 

У серпні їй виплатили 47 тисяч гривень матеріальної допомоги.

Медичний директор з хірургії Юрій Ординський працює у лікарні з 24 лютого 2021 року. Його середня зарплата становить 53 тисячі гривень. З лютого по серпень він премій та матеріальної допомоги не отримував.

Читайте також: Під скальпелем: мільйони повз касу за операції в Рівненській обласній клінічній лікарні

Медична директорка з терапії Лариса Верещук працює у лікарні з 15 лютого. У червні отримала 56 тисяч гривень матеріальної допомоги. 

У середньому її зарплата – 57 тисяч гривень на місяць.

Заступник головлікаря з організаційно-методичної роботи Сергій Вовк працював в обласній лікарні до 9 березня. Середня його зарплата за цей час була 15 тисяч гривень.

В цей період йому не виплачували ні премій, ні матеріальної допомоги.

Як пояснила працівниця бухгалтерії Ніна Мельник, згідно з наказом МОЗ та Міністерства праці та соцполітики №308/519, доплата за поліклініку нараховується за наявність у медзакладі поліклінічного відділення. Це підвищення посадових окладів на 15 відсотків.

Медична директорка Лариса Обуховська працювала у медзакладі до 23 лютого. У січні вона отримала 41 тисячу гривень, а у лютому – 193 тисячі.

Матеріальну допомогу вона отримала у лютому, і ця сума перевищувала всі інші виплати.

У травні Ларису Обуховську призначили заступницею начальника Рівненського управління охорони здоров’я.

Крім того, Лариса Обуховська була однією з відповідальних за розповсюдження коронавірусної хвороби серед медиків обласної лікарні навесні 2020 року. Такого висновку дійшла комісія, яка перевіряла медзаклад.

Заступник головного лікаря з хірургії Олександр Нестеренко працював у лікарні до 9 березня. За цей час у нього не було ні премій, ні матеріальної допомоги. Він отримував у середньому у 2021 році 15 тисяч гривень.

Віталій Квітчук працював заступником головлікаря з експертизи тимчасової непрацездатності до кінця січня. За цей місяць він отримав 19 тисяч гривень, з яких 10 тисяч – це премія. З лютого його перевели на посаду лікаря.

Читайте також: П’ять приголомшливих історій про здирництво у лікарнях Рівного

Якщо наша діяльність вам подобається і ви вважаєте її важливою – підтримайте «Четверту владу». Завдяки підтримці ми зможемо працювати ще краще.

Підписуйтесь на канал «Четвертої влади» у телеграмі, сторінки в інстаграмі або у фейсбуці чи твітері.